Ja - Ty - My

Psychologiczne możliwości ulepszania kontaktów międzyludzkich

Authors:

Jerzy Mellibruda

Brand: Instytut Psychologii Zdrowia

ISBN:

30.00 zł

28.50 zł Save 1.50 zł Tax included

Lowest price within 30 days before promotion: 28.50 zł

Quantity

Product unavailable

Out of print

Notify me about new stock Enter your email address to get notifications about new stock of this product

Delivery policy

Choose Paczkomat Inpost, Orlen Paczka, DPD or Poczta Polska. Click for more details

Security policy

Pay with a quick bank transfer, payment card or cash on delivery. Click for more details

Return policy

If you are a consumer, you can return the goods within 14 days. Click for more details

Description

Większości problemów i konfliktów między ludźmi nie można rozstrzygać za pomocą kodeksu karnego czy przepisów dyscyplinarnych. Wydaje się, że wiele cierpień, smutku i obaw, rozgoryczenia i rezygnacji bywa następstwem działań podejmowanych bez złych intencji. Trudno wtedy ustalić winowajcę, trudno przez karę naprawić to, co się stało. Można natomiast poszukiwać źródeł problemów i niepowodzeń i je odkrywać.
O tym, jak zapobiegać problemom w kontaktach z ludźmi, jak rozpoznawać źródła trudności i jak budować satysfakcjonujące relacje na podstawie wiedzy o sobie samym i innych – pisze autor książki Jerzy Mellibruda.

Product Details

Brand Instytut Psychologii Zdrowia

Reference 6891

EAN13 8385452796

Data sheet

Published in: Warszawa
Publication date: 2003
Issue number: 1
Cover: paperback
Pages count: 307
Dimensions (mm): 130 x 205
Weight (g): 340

Część pierwsza. BADANIE STANU WŁASNYCH KONTAKTÓW Z LUDŹMI
Diagnoza stanu kontaktów
Zjawiska ogniskowe
Ważne nie tylko w miłości i przyjaźni. Określanie obrazu własnej osoby. Powodowanie zmian w drugiej osobie. Wspólna praca. Zabawa.
Warunki systemowe
Sprawiedliwy podział dóbr. Otwarta łączność z zewnętrznym światem. Równowaga wewnętrznych wpływów. Uzgadnianie decyzji. Właściwy przepływ informacji. Zapewnienie prawdziwego obrazu świata
Podstawowa orientacja interpersonalna
Przyłączanie się do ludzi. Kontrola i wpływ. Zaangażowanie emocjonalne. Poszukiwanie własnego miejsca wśród ludzi
Część druga. WARTOŚCI I UMIEJĘTNOŚCI
Wspólne wartości
Autentyczność i otwartość. Poszukiwanie i badanie. Działanie dla dobra innych ludzi. Zmniejszanie zagrożenia osobistego. Rozwój osobisty i samourzeczywistnienie. Autorytet jako przewodnik
Umiejętności interpersonalne
Umiejętność spostrzegania i rozumienia ludzi. Umiejętność pomagania i wywierania wpływu. Umiejętność rozwiązywania problemów i konfliktów. Umiejętności interpersonalne a doświadczenie osobiste
Część trzecia. SZTUKA KOMUNIKOWANIA SIĘ
Anatomia procesu komunikowania się ludzi
Skuteczne komunikowanie się
Wyrażanie uczuć
Część czwarta. POZNANIE I ZBLIŻENIE
Spostrzeganie i rozumienie ludzi
Co wpływa na spostrzeganie ludzi. Wzajemne poznawanie - otwartość i zaufanie. Kilka uwag o empatii
Postępowanie w obliczu konfliktów
Trafne spostrzeganie przebiegu konfliktu. Otwarte i skuteczne komunikowanie się. Tworzenie klimatu zaufania i współpracy. Określenie istoty konfliktu
Pomaganie
Dwa modele pomagania ludziom. Sposoby reagowania na sygnały o trudnościach osobistych. Tworzenie warunków pomocnych w rozwoju osobistym
Część piąta. LABORATORIUM POSZUKIWAŃ
Wprowadzenie
Scenariusze spotkań
Spotkanie pierwsze
Spotkanie drugie
Spotkanie trzecie
Spotkanie czwarte
Spotkanie piąte