Strona główna

  • Banner

  • Reduced price
Podręcznik coachingu

Podręcznik coachingu

Podręcznik szkolenia - Niezbędnik dla instruktorów i menedżerów

9788375101430
39,90 zł
36,70 zł Save 3,20 zł Tax included
Lowest price within 30 days before promotion: 36,70 zł
Quantity
Product unavailable
Out of print

  Dostawa

Wybierz Paczkomat Inpost, Orlen Paczkę, DHL, DPD, Pocztę, email (dla ebooków). Kliknij po więcej

  Płatność

Zapłać szybkim przelewem, kartą płatniczą lub za pobraniem. Kliknij po więcej szczegółów

  Zwroty

Jeżeli jesteś konsumentem możesz zwrócić towar w ciągu 14 dni*. Kliknij po więcej szczegółów

Description
Coaching stał się najpopularniejszą i najskuteczniejszą techniką w dziedzinie uczenia się i rozwoju. Menedżerom stale przypomina się o tym, jak istotny jest coaching w wydobywaniu z zespołu tego, co najlepsze, a trenerzy w swojej pracy coraz częściej wykorzystują coaching dotyczący wielu rozmaitych aspektów życia zawodowego i osobistego.
Dzięki tej książce i zawartym w niej praktycznym ćwiczeniom oraz opisom konkretnych sytuacji dowiesz się, na czym dokładnie polega coaching, kiedy jest potrzebny i jak skutecznie go przeprowadzać.
Sara Thorpe i Jackie Clifford są trenerkami, które zdobyły bogate doświadczenie, pracując w wielu organizacjach. Napisały cieszącą się dużym uznaniem książkę Dear Trainer:: Dealing with Difficult Problems in Training
Product Details
REBIS
7303
9788375101430
978-83-7510-143-0

Data sheet

Miejsce wydania
Poznań
Rok wydania
2007
Numer wydania
2
Oprawa
twarda
Liczba stron
261
Wymiary (mm)
155 x 230
Waga (g)
420
  • CZĘŚĆ 1. PROCES COACHINGU
    1. Co to jest coaching?
    2. Teorie uczenia się
    3. Wprowadzenie do modelu coachingu
    4. Opis pracy, umiejętności i cech coacha
    5. Przygotowanie do prowadzenia coachingu
    6. Etap 1: Określanie potrzeb i celów coachingu
    7. Etap 2: Uzgadnianie konkretnych potrzeb rozwojowych
    8. Etap 3: Opracowywanie szczegółowego planu coachingu
    9. Etap 4: Wykonywanie zadania bądź czynności
    10. Etap 5: Przegląd działania i planowanie lepszego funkcjonowania
    11. Etap 6: Zakończenie coachingu
    12. Coaching inicjowany przez osoby trzecie
    13. Umiejętności
  • CZĘŚĆ 2. STUDIA PRZYPADKÓW
  • Część 3. DZIAŁANIA I ĆWICZENIA
    Źródła. Literatura zalecana. Indeks
Comments (0)
Viewed products